从男女跳槽比较看员工招聘

2013-07-27 09:58:39 浏览：346

随着气温日渐升高，职场男女跳槽之心更是蠢蠢欲动。根据2012-2013年中国人才流动调查数据可以看出，女性的跳槽率比男性相对要低，女性员工的工作稳定性也更佳，但男性在适应新城市的意愿上更强。

女性比男性对跳槽涨薪的期待值略低

从罗迈国际RMG中国人才流动调查的数据来看，男性期望跳槽后薪资增长超过30%的有45%，而女性则为40%，特别是在涨薪51%~100%这个较高范畴里，男性比女性高出3个百分点，总体而言，男性对跳槽的期待“值”更高。

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